18 maggio 2024 - Quest’anno, l’International Day for Women in Maritime dell'IMO, è dedicato al ruolo cruciale delle donne nel garantire la sicurezza marittima.
La disuguaglianza di genere nella blue economy è ancora
un problema significativo, e le donne devono affrontare barriere all’ingresso,
alla promozione e alla parità di retribuzione. Federazione del Mare è
fermamente convinta del fatto che con la promozione dell’uguaglianza di genere
nel settore marittimo, sarà possibile infrangere le barriere di genere, creare
una forza lavoro più inclusiva e diversificata e guidare una crescita
sostenibile.
In quest’ottica, Federazione del mare è partner del
progetto europeo WIN-BIG Women in blue economy. Intelligence gathering and
capacity boosting che ha lo scopo di mappare l’attuale situazione di genere e
le lacune in termini di competenze e capacità che ancora persistono
nell’economia blu europea.
All’interno del progetto WIN BIG, Federazione del Mare è
leader del Work Package 3 “Linking and Networking”, volto a definire una
strategia di coinvolgimento degli stakeholder di settore per promuovere
opportunità di carriera e ruolo di leadership delle donne nell’economia blu e
in particolare nel Bacino Mediterraneo.
“Per formulare raccomandazioni di azioni nel settore
della blu economy – afferma Mario Mattioli, Presidente della Federazione del
Mare – abbiamo istituito il Comitato Inclusione e parità di genere. Mi unisco
all’appello del segretario generale dell’IMO, Arsenio Dominguez, esortando
tutti a celebrare la Giornata internazionale delle donne nel settore marittimo
ma soprattutto ad impegnarsi per difendere la diversità e abbattere le barriere
all’uguaglianza di genere sul posto di lavoro, non solo oggi, ma ogni giorno”.
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